Mettre en oeuvre une solution d’infrastructure Microsoft Azure vC

Pré-requis

Les participants doivent avoir la compréhension des technologies de virtualisation sur site, de la configuration des réseaux, de la compréhension des sites Web, des concepts Active Directory et des bases de données ainsi que de la résilience et de la récupération d’urgence. La formation de 2 jours “Fondamentaux de Microsoft Azure” (M10979) leur permettra d’acquérir les compétences et connaissances nécessaires des principes du Cloud Computing et sur la façon dont ils sont mis en oeuvre dans Microsoft Azure.

Les participants doivent également posséder le niveau de compétence du titre de certification MCSA Windows Server 2012/2016.

Objectif de la formation

Décrire les composants de l’architecture Azure y compris l’infrastructure, les outils et les portails. Mettre en œuvre et gérer les réseaux de machines virtuelles au sein de Azure et connecter les environnements sur site. Planifier et créer des machines virtuelles Azure. Configurer, gérer et surveiller les machines virtuelles Azure pour optimiser la disponibilité et la fiabilité. Mettre en œuvre, gérer, sauvegarder et surveiller les solutions de stockage

Planifier et mettre en œuvre les services de données basés sur les bases de données SQL pour supporter les applications

Déployer et configurer les sites Web. Déployer, configurer, surveiller et diagnostiquer les services Cloud. Créer et gérer les répertoires Active Directory Azure et configurer l’intégration des applications avec Active Directory Azure. Intégrer Active Directory sur site dans Active Directory Azure. Automatiser le fonctionnement dans la gestion Azure via l’automatisation

Public concerné

Cette formation s’adresse aux professionnels IT.

Profil du formateur

Formateur consultant, expert, pédagogue et certifié dans son domaine

Méthode pédagogique

La formation est constituée d’apports théoriques et d’exercices pratiques. Chaque stagiaire dispose d’un poste de travail et la gestion en petit groupe (jusqu’à 8 stagiaires) permet un suivi individualisé et adapté. Durant les sessions de formation, un support pédagogique est remis aux stagiaires.

Suivi, évaluation, sanction

Des tours de table permettent de suivre la progression du stagiaire au fur et à mesure de la formation. Un suivi de la formation est réalisé par une feuille de présence émargée par demi-journée par les stagiaires et le formateur. Un questionnaire de satisfaction et une validation des acquis sont complétés par chaque stagiaire en fin de formation.

Formation sans certification.